オアシス千歳デイサービスセンター (社会福祉法人 ジェイエイ兵庫六甲福祉会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
オアシス千歳デイサービスセンター (社会福祉法人 ジェイエイ兵庫六甲福祉会)のサービスの特色
身体の状態に合わせた食事形態の提供。 在宅生活が送りやすくなるように実践的なリハビリを取り入れています。 例:玄関まで階段がある利用者様には階段昇降のリハビリを実施。
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オアシス千歳デイサービスセンター (社会福祉法人 ジェイエイ兵庫六甲福祉会)の従業員の情報
総従業員数
28人
勤続年数別従業員数
採用者数(前年)
IN
4
人/28人
従業員の年齢構成
男女比率
オアシス千歳デイサービスセンター (社会福祉法人 ジェイエイ兵庫六甲福祉会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
月に1回の全体研修の参加、職員会議内での研修、外部研修に参加
オアシス千歳デイサービスセンター (社会福祉法人 ジェイエイ兵庫六甲福祉会)の施設情報
施設の所在地 | 〒664-0851 兵庫県伊丹市中央4丁目5-6 |
---|---|
設立年月日 | 2003年04月30日 |
運営方針 | 1.入居者及び利用者には、個人の尊厳を守り、敬愛の念をもって、「こころ」かよう介護の実施に努めます。2.地域の人々とは、共生の念をもって、「こころ」のふれあいを得られる事業活動を行います。3.母体であるJA兵庫六甲とは、福祉活動やボランティア活動で連携を深め、地域の人々の生きがい活動の支援を通じ、「こころ」ゆたかな事業活動を展開します。4.他の社会福祉法人や介護保険事業者とは事業面での連携を密にし、「こころ」から親しまれる事業運営を行います。5.職員には、技術、資格、知識の習得、かつ「こころ」優しい人材の育成を重点におき、能力主義により働きがいと安定した職場を提供します。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 定期巡回・随時対応型訪問介護看護 地域密着型通所介護 小規模多機能型居宅介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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