もくれん訪問看護ステーション (株式会社こあ)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
もくれん訪問看護ステーション (株式会社こあ)のサービスの特色
他職種との連携を密に取っており、利用者が不安で過ごすことのないよう気配り目配りをしています。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
もくれん訪問看護ステーション (株式会社こあ)の従業員の情報
総従業員数
8人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
もくれん訪問看護ステーション (株式会社こあ)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
フィジカルアセスメントに力を入れ、心音や肺音聴取のためのシュミレーターにてスキルを落とさないようにしています。 また、看護実習を積極的に受け入れ、そのことで、スタッフも勉強し、互いに向上しあえる環境を作っています。
もくれん訪問看護ステーション (株式会社こあ)の施設情報
施設の所在地 | 〒560-0021 大阪府豊中市玉井町1丁目3番25号ノエルコート303 |
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設立年月日 | 2009年02月28日 |
運営方針 | 1.利用者が要介護状態となった場合においても、可能な限りその居宅において、療養生活を支援し、心身機能の維持回復を図るものとする。 2.利用者の要介護状態の軽減若しくは悪化の防止に資するよう、その療養上の目標を設定し、計画的に行うものとする。 3.利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとする。 4.利用者の所在する市、居宅介護支援事業者、地域包括支援センター、保健医療及び福祉サービスの提供者との連携に努めるものとする。 5.指定訪問看護の提供の終了に際しては、利用者又はその家族に対して適切な指導を行うとともに、主治医及び居宅介護支援事業者へ情報の提供を行うものとする。 |
その他に運営している法人 | 訪問看護 介護予防訪問看護 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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