鶴見区在宅サービスセンター (社会福祉法人 大阪市鶴見区社会福祉協議会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
鶴見区在宅サービスセンター (社会福祉法人 大阪市鶴見区社会福祉協議会)のサービスの特色
ご利用者の意思及び人格を尊重し常にご利用者の立場に立つと共に、ご利用者に提供される指定居宅サービスなどが特定の種類または特定の居宅サービス事業者に不当に偏することのないよう公平中立に行います。
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鶴見区在宅サービスセンター (社会福祉法人 大阪市鶴見区社会福祉協議会)の従業員の情報
総従業員数
2人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
鶴見区在宅サービスセンター (社会福祉法人 大阪市鶴見区社会福祉協議会)の研修
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
これまでに「高齢者虐待対応研修」や「アサーション」、「若年性認知症の人の支援」、「高齢者に多い精神疾患」、「高次脳機能障害」、「発達障害」、「成年後見制度における意思決定支援」などの研修に参加し、知識を深めている。
鶴見区在宅サービスセンター (社会福祉法人 大阪市鶴見区社会福祉協議会)の施設情報
施設の所在地 | 〒538-0051 大阪府大阪市鶴見区諸口5丁目浜6番12号 |
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設立年月日 | 2000年03月31日 |
運営方針 | 鶴見区在宅サービスセンターは、ご利用者が可能な限り居宅において、能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように配慮を行い、指定居宅介護支援の提供にあたっては、ご利用者の意思及び人格を尊重し常にご利用者の立場に立つと共に、ご利用者に提供される指定居宅サービスなどが特定の種類または特定の居宅サービス事業者に不当に偏することのないよう公平中立に行います。 |
その他に運営している法人 | 居宅介護支援 介護予防支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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