訪問看護リハビリステーション るな (株式会社シーン)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、働きやすさに関する客観的指標をもとに独自のアルゴリズムで算出したものです。
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
訪問看護リハビリステーション るな (株式会社シーン)のサービスの特色
人間の生命を尊重し、また人間としての尊厳および権利を尊重する。また、常に質の高い看護サービスを提供できるよう、研鑽に努める。なお、主治医とはもちろん、在宅ケアに関わる関係職者と互いの専門性を尊重し、訪問看護を必要としている人の問題を共有し支援する。
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訪問看護リハビリステーション るな (株式会社シーン)の従業員の情報
総従業員数
17人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
1
人/17人
訪問看護リハビリステーション るな (株式会社シーン)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録なし
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
毎月一回の定例会議実施、年に２回の社内研修、各自外部研修参加
訪問看護リハビリステーション るな (株式会社シーン)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒144-0035 東京都大田区南蒲田３－１－５ |
|---|---|
| 設立年月日 | 2000年03月31日 |
| 運営方針 | 利用者の心身の特性を踏まえて、全体的な日常生活動作の維持、回復を図るとともに、生活の質の確保を重視した在宅療養が維持できるように支援する。 なお、事業の実施に当たっては、関係市区町村、地域の保健・医療・福祉サービスと綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努める。 |
| その他に運営している法人 | 訪問介護 訪問看護 通所介護 福祉用具貸与 特定福祉用具販売 地域密着型通所介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防福祉用具貸与 特定介護予防福祉用具販売 介護予防支援 |
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