訪問看護ステーション富士見 (セントケア静岡株式会社)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
訪問看護ステーション富士見 (セントケア静岡株式会社)のサービスの特色
ターミナルケア、医療処置の支援が増えています。一人一人のお客様を尊重し、優しく穏やかな看護を致します。病院・地域と連携し、お客様が安心して在宅生活を送れるように支援します。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
訪問看護ステーション富士見 (セントケア静岡株式会社)の従業員の情報
総従業員数
9人
勤続年数別従業員数
訪問看護ステーション富士見 (セントケア静岡株式会社)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
入社時研修、定例研修、個別課題研修など
訪問看護ステーション富士見 (セントケア静岡株式会社)の施設情報
施設の所在地 | 〒438-0086 磐田市見付富士見町439-1 |
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設立年月日 | 2011年03月31日 |
運営方針 | 1.当事業所は、地域との結びつきを重視し、居宅介護支援事業者、他の居宅サービス事業者、保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者及び関係市区町村との密接な連携を図りつつ、利用者の心身の状況、その置かれている環境及びご希望等の把握に努め、利用者が可能な限りその居宅において、有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、主治医と密接な連携を取りながら、その療養生活を支援し、心身機能の維持回復をめざすものとする。 2.事業の実施に当たっては、当事業所の看護師等によってのみ行うものとし、第三者への委託は行わないものとする。 3.訪問看護の提供は、利用者の要介護状態の軽減、又は悪化の防止に資するよう、療養上の目標を設定し、計画的に行うものとする。 4.当事業所は、自らその提供するサービスの質の評価を行い、常にその改善を図るよう努めるものとする。 5.訪問看護の提供に当たっては、主治医との密接な連携及び訪問看護計画に基づき、利用者の心身の機能の維持回復を図るよう妥当適切に行うものとする。 6.訪問看護の提供に当たっては、懇切丁寧に行うことを旨とし、利用者又はそのご家族に対し、療養上必要な事項について理解しやすいように指導又は説明を行うものとする。 7.訪問看護の提供に当たっては、医学の進歩に対応し、適切な看護技術をもって、これを行うものとする。 8.訪問看護の提供に当たっては、常に利用者の病状、心身の状況及びその置かれている環境の適切な把握に努め、利用者又はそのご家族に対し、適切な指導を行うものとする。 9.特殊な看護等については、これを行わないものとする。 10.前各項に定めるものの他、介護保険法、厚生労働省令で定める指定基準、関係法令を遵守し、事業を実施するものとする。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 訪問看護 小規模多機能型居宅介護 認知症対応型共同生活介護 看護小規模多機能型居宅介護(複合型サービス) 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護予防支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています