訪問看護ステーションあい (株式会社悠愛)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
訪問看護ステーションあい (株式会社悠愛)のサービスの特色
『訪問看護ステーション あい』理念に基づき社員一同心掛けて訪問にあたっています。 ① 『家にいられて良かった』と言って頂ける看護。 ② 『来てくれて良かった』と言って頂ける看護。 ③ 良い看護を提供する為に自己研鑽に努め、責任と誇りを持って対応する。 ④ 医師や保健師・ケアマネ・他の関連事業所、地域の方々と連携をし利用者とご家族をチームで支援する。
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訪問看護ステーションあい (株式会社悠愛)の従業員の情報
総従業員数
14人
勤続年数別従業員数
採用者数(前年)
IN
1
人/14人
従業員の年齢構成
男女比率
訪問看護ステーションあい (株式会社悠愛)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
訪問看護師新人研修、管理者研修 認知症研修 褥瘡研修など
訪問看護ステーションあい (株式会社悠愛)の施設情報
施設の所在地 | 〒321-0632 栃木県那須烏山市神長422‐1 |
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設立年月日 | 2012年04月30日 |
運営方針 | 1,『家にいられて良かった』と言っていただける利用者様本位の看護を提供する。 2,『来てくれて良かった』と言っていただける利用者様とご家族に寄り添った看護を提供する。 3,良い看護を提供するために、自己研鑽に努め、責任と誇りを持って対応する。 4,医師や保健師、ケアマネージャー、他のサービス担当者や地域の方々と連携し、利用者様とご家族をチームで支援することを目指す。 |
その他に運営している法人 | 訪問看護 看護小規模多機能型居宅介護(複合型サービス) 居宅介護支援 介護予防訪問看護 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています