訪問介護 ゆう (株式会社 侑)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
訪問介護 ゆう (株式会社 侑)のサービスの特色
介護保険制度における適正なサービス提供を第一にしています。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
訪問介護 ゆう (株式会社 侑)の従業員の情報
総従業員数
26人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
訪問介護 ゆう (株式会社 侑)の研修
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
事業所で行う研修の年間計画を基に従業者全員に面接を行い、働き方の希望を聞き取り一年間の目標を設定し、それに沿って研修計画の見直しや外部研修への参加を実施する。
訪問介護 ゆう (株式会社 侑)の施設情報
施設の所在地 | 〒822-0002 福岡県直方市頓野1921-1-5 |
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設立年月日 | 2011年03月31日 |
運営方針 | 1、(1)指定訪問介護は、利用者の要介護状態の軽減若しくは悪化の防止又は要介護状態となる事の予防に資するよう、その目的を設定し、計画的に行うものとする (2)事業者自らその提供する指定訪問介護の質の評価を行い、常にその改善を図るものとする (3)指定訪問介護の提供に当たっては、訪問介護計画に基づき、利用者が日常生活を営むのに必要な援助を行う (4)指定訪問介護の提供に当たっては、懇切丁寧に行うことを旨とし、利用者又はその家族に対し、サービスの提供方法等について、理解しやすいように説明を行う (5)介護技術の進歩に対応し、適切な介護技術をもってサービスの提供を行う (6)常に利用者の心身の状況を的確に把握しつつ、その置かれている環境等の的確な把握に努め、利用者又はその家族に対し、適切な相談及び助言を行う 7)入浴、排せつ、食事等の介護又は調理、洗濯、掃除等を常に総合的に提供するものとし、特定の援助に偏しない 2、事業実施に当たっては、市町村、地域の保険・医療・福祉サービスの綿密な連携に努める 3、事業所は、正当な理由なくサービス提供を拒まない。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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