第二光陽苑 (社会福祉法人泉陽会)

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介護老人福祉施設

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第二光陽苑 (社会福祉法人泉陽会)の働きやすさ・評価

総合評価
3.56

※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。

第二光陽苑 (社会福祉法人泉陽会)のサービスの特色

・食事は栄養のバランスを基本に、個々の身体状況に配慮し適温にて提供している。また選択できる食事も実施。 ・住み心地のよい生活の場とすることを第一に、家庭的な温かい雰囲気の中で過ごして頂く。 ・納涼祭・敬老会等、季節行事に力を注いでいる。 ・機能訓練指導員を配置し、日常生活でも残存能力を活用できるよう援助している。 ・近隣の緑地清掃に参加等し地域貢献に努めている。

事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら

第二光陽苑 (社会福祉法人泉陽会)の従業員の情報

総従業員数

71

勤続年数別従業員数

採用者数(前年)

IN
2 人/71人

常勤社員の退職者数(前年)

OUT
2 人/71人

第二光陽苑 (社会福祉法人泉陽会)の研修

「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況

まる 研修計画あり
まる 研修実施記録あり

従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

法人として、研修(法令順守・個人情報保護・メンタルヘルス・権利擁護・身体拘束・認知症等)の実施。またSDS=通信教育受講や資格取得の支援助成も実施。 事業所内では事故防止のためのより安全な移乗・移動介助の研修や感染症予防・対策の勉強会を実施。

第二光陽苑 (社会福祉法人泉陽会)の施設情報

施設の所在地 〒177-0051 東京都練馬区関町北5-7-22
設立年月日 1999年03月31日
運営方針 『個別ケアの充実』を継続的な推進目標として掲げ、これを達成するために以下の目標に重点を置き運営に取り組む。 サービス目標:安心して利用ができ、地域に根ざすサービス活動の拠点 人材育成目標:職員のスキルアップ 経営目標:安定した収入確保・適性を考慮した職員配置・計画的な施設整備
その他に運営している法人 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 認知症対応型通所介護 認知症対応型共同生活介護 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防認知症対応型通所介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護予防支援 介護老人福祉施設

※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています

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