特別養護老人ホーム 静原寮 (社会福祉法人松光会)の働きやすさ・評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
特別養護老人ホーム 静原寮 (社会福祉法人松光会)のサービスの特色
・指導看護師の下、喀痰吸引等の実地研修を行い、ご利用者の重度化に対応するための体制づくりに取り組んでいます。 ・第三者評価や指導監査等の指摘事項をふまえ、サービス内容の見直し、改善に取り組んでいます。 ・ボランティアの積極的な導入、地域貢献等施設外との関わりの機会を増やし、客観的な視点で施設全体のサービスの質向上に努めています。 ・ご利用者主体で参加できる余暇活動や個々に大切にされている節目の行事の充実に取り組んでいます。 ・ご利用者の尊厳が守られ、自立が促される「安心安全」な生活環境の実現と、ご利用者にとってより快適な居住環境を整えるため、施設見学や自施設の現状の見直しに取り組んでいます。
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特別養護老人ホーム 静原寮 (社会福祉法人松光会)の従業員の情報
総従業員数
勤続年数別従業員数
採用者数(前年)
常勤社員の退職者数(前年)
特別養護老人ホーム 静原寮 (社会福祉法人松光会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
・正規の介護職員は新人、中堅、新人を指導する者、3種類の介護職員をグループ法人の運営する研修に参加させている。また、その研修内容の伝達に努めている。 ・介護チームのリーダーを担う職員には介護福祉士ファーストステップ研修に参加させている。 ・施設内では、介護職員独自の研修を実施している他、正規、非正規を問わず全職種を対象とした全体研修を年に2回実施、施設の理念の確認を軸に、事故予防や法令順守の研修を実施している。
特別養護老人ホーム 静原寮 (社会福祉法人松光会)の施設情報
施設の所在地 | 〒601-1121 静市静原町582番地の1 |
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設立年月日 | 1976年06月14日 |
運営方針 | 静原寮の理念) 利用者の尊厳を守り、自立に向けた支援を行う 2020年度事業計画から一部抜粋) ・2025年に向けて、老朽化した特養の旧館部分の改築整備を行うとともに、地域密着型サービスの充実を図り、多様な利用者の思いに対応できるより専門度の高いサービスを提供できる体制を整える。 当面、現行のハードを改善活用し、またソフトを一層充実させたサービスを提供する上で、可能な限り個人の尊厳と自立に配慮したケアサービスづくりに努める。 施設整備・施設自体のサテライト展開に伴い、必要とされるリーダー的職員の育成を中心とした、必要な職員の確保・育成を計画的に行う。 |
その他に運営している法人 | 短期入所生活介護 小規模多機能型居宅介護 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています