特別養護老人ホーム水がたり (社会福祉法人祥水園)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
特別養護老人ホーム水がたり (社会福祉法人祥水園)のサービスの特色
特殊浴槽・リフト浴槽を使用せず、個浴での入浴での支援を行っている。 介護技術を見直しを行い、ご利用者の動きに合わせた介護を行うことで、ご利用者の持っている力を最大限引きだせるよう介助を行っている。また、介護職員にも負担がないような介助方法を行っている。
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特別養護老人ホーム水がたり (社会福祉法人祥水園)の従業員の情報
総従業員数
61人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
6
人/61人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
4
人/61人
従業員の年齢構成
男女比率
特別養護老人ホーム水がたり (社会福祉法人祥水園)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
・外部講師をお招きしてご利用者のＱＯＬ向上研修の実施 ・定期的に介護技術研修の実施
特別養護老人ホーム水がたり (社会福祉法人祥水園)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒637-0036 五條市野原西３丁目３番４１号 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1976年01月31日 |
| 運営方針 | ＜法人理念＞ してやるのではなく、させていただくのです ＜経営指針＞ 共生 我々は社会・地域・ご利用者と共生する喜びと感動を創作する 貢献 我々は誠実・努力・謙虚をモットーに、絶えず自己研鑽に励み、社会・地域に貢献する 誇りと幸福 我々は仕事への誇りと幸福を追求し、働き甲斐のある職場作りを目指す ＜介護理念＞ 私たちは今ある現状に満足せず、ご利用者の尊厳を守ることを使命とし自己研鑽に努めます |
| その他に運営している法人 | 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
