油山福祉の里 (社会福祉法人福岡福祉会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
油山福祉の里 (社会福祉法人福岡福祉会)のサービスの特色
入所者の重度化に伴い、全人的ケアの提供ができる体制を整え、他部署との連携を密にし、本人及び家族の支援・援助を行う。 入所者の生活背景を尊重し、健康維持・増進と心身のバランスを保持して信頼関係を優先する。全国老人施設協会主催の介護力向上講座に参加し、科学的根拠に基づく介護を行ない、高齢者の尊厳を守る為の介護を実践していく。行動サイクル；PLAN,DO,CHECK,SEEを行い、能率的・効果的なマネージメントを行う。 看取り実施（平成29年度10名）２４時間の医師、看護師との連絡体制の確立。住み慣れた場所、顔見知りの職員による介護により最後のときまで穏やかに生活が出来るように支援しております
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
油山福祉の里 (社会福祉法人福岡福祉会)の従業員の情報
総従業員数
38人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
6
人/38人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
3
人/38人
従業員の年齢構成
男女比率
油山福祉の里 (社会福祉法人福岡福祉会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
特養勉強会１回/月 トランスファー勉強会１回/月（外部の方も参加可能） 全体勉強会１回/月
油山福祉の里 (社会福祉法人福岡福祉会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒814-0155 福岡市城南区大字東油山字黒の原４９９番地１６ |
|---|---|
| 設立年月日 | 1998年12月14日 |
| 運営方針 | ・社会福祉援助技術の基本として自己実現や自立支援のサポートサービスを提供する。 ・職員の行動工程で「無駄」「無理」「ムラ」のない成果主義と「報・連・相」の実践を行う。 ・年間計画により施設内研修、外部研修を定期的に行い、介護技術の向上に努める。 |
| その他に運営している法人 | 通所介護 短期入所生活介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
