株式会社ふたばらいふ (株式会社ふたばらいふ)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
株式会社ふたばらいふ (株式会社ふたばらいふ)のサービスの特色
介護保険における、要介護1~5認定の方のお宅に訪問し、ケアプランに基づく訪問介護計画に沿ってサポートを行います。在宅で生活されている方々のライフワークに応じたニーズを把握し、住み慣れた地域で、より充実した暮らしができるよう、多職種や関係機関との連携も行いながら、おひとりおひとりの生活意欲・能力を活かせるようなサービス提供を目指してまいります。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
株式会社ふたばらいふ (株式会社ふたばらいふ)の従業員の情報
総従業員数
8人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
株式会社ふたばらいふ (株式会社ふたばらいふ)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
1.毎月、ミーティングの中で、所内研修の時間を設けています。職員全員対象 (社内マニュアル、接遇、コミュニケーション・緊急、災害時対応・感染症食中毒対応・法制度理解・介護技術・疾病等知識対応 他)毎回0.5時間位 2.スキルアップのための外部研修(オンライン含む)/常勤 年2回以上、非常勤 年1回以上 ※希望やシフト状況等に合わせて設定 3.その他、参加希望研修の申し出がある場合 いずれも、業務に関連する研修においては、研修費用および交通費を全額会社負担。会社が推奨する研修に参加する場合、研修時間も勤務時間として取扱い(給与発生)ます。
株式会社ふたばらいふ (株式会社ふたばらいふ)の施設情報
施設の所在地 | 〒243-0202 神奈川県厚木市中荻野941 |
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設立年月日 | 2011年09月30日 |
運営方針 | 事業所の訪問介護員等は、要介護者の心身の特性を踏まえて、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排せつ、食事の介護、その他の生活全般にわたる援助を行う。 事業の実施に当たっては、地域との結びつきを重視し、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、統合的なサービスの提供に努めるものとする。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 訪問看護 介護予防訪問看護 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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