東安居苑 短期入所 (健楽会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
東安居苑 短期入所 (健楽会)のサービスの特色
安心 安全 安楽のある暮らしの確保 暮らしを継続するための健康面のサポート 居心地のよい生活環境づくり その人のその人らしい日々の基本的・社会的暮らしのあり方の支援と継続 個人の尊重と個人の把握 個人の多様な生き方に対する自己決定のできる利用者本位の介護計画の作成 事業所の持つ多機能性を生かした支援と地域資源との協働
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東安居苑 短期入所 (健楽会)の従業員の情報
総従業員数
34人
勤続年数別従業員数
東安居苑 短期入所 (健楽会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
・個人別年間研修計画に基づき、外部研修への出席（基本、外部研修への出席は勤務時間内） ・月１回以上の施設内での勉強会・伝達講習会の実施 ・介護福祉士、介護支援専門員等の資格取得者への報奨制度 ・新人職員（中途採用含む）の研修プログラムによる６ヶ月～１年間の教育
東安居苑 短期入所 (健楽会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒918-8063 福井市大瀬町２３－１０１ |
|---|---|
| 設立年月日 | 2011年03月31日 |
| 運営方針 | 東安居苑理念 利用者個々の尊厳の保持を第一義に、利用者の方々がその人らしく安全、安心、安楽のある心豊かな普通の暮らしが送れるように歩みます。 基本理念 １．利用者個々の立場に立った援助 ２．利用者個々が有する能力に応じた自立（自律）した日常生活への援助 ３．地域に根差した地域の中の福祉の拠点となる開かれた施設 運営方針 １．理念の共有とその実現のための実践 ２．地域との連携と支え合い ３．人材育成のための支援 |
| その他に運営している法人 | 通所介護 短期入所生活介護 小規模多機能型居宅介護 認知症対応型共同生活介護 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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