朝来市社会福祉協議会 いきいき介護センター (社会福祉法人 朝来市社会福祉協議会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
朝来市社会福祉協議会 いきいき介護センター (社会福祉法人 朝来市社会福祉協議会)のサービスの特色
介護保険で対応するサービスだけではなく地域の資源も活用したケアプランを作成することを心がけると同時に、主治医との連携を密にし、お客様の身体状況を確認しながら他機関と支援に向けた方向性を共有する。社会福祉協議会という強みを生かし、地域の困りごとを抽出し、身近に取り組めるサービスを生活支援コーディネーターや高齢者相談センターと連携を図りながら一緒に考えていく。又、お互いのケアプランを確認しながら自立支援に資するケアマネジメントの視点の向上に向けて日々努力をしている。
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朝来市社会福祉協議会 いきいき介護センター (社会福祉法人 朝来市社会福祉協議会)の従業員の情報
総従業員数
5人
勤続年数別従業員数
朝来市社会福祉協議会 いきいき介護センター (社会福祉法人 朝来市社会福祉協議会)の研修
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
・毎月事例検討や研修を含むミーティングを行っている。週1回の定期的な会議を行う。また研修の年間計画、個別の計画をたて実施できるようにした。・法人内での感染症対策研修、虐待防止研修、リスクマネジメント研修に参加、感染症対策の最新情報や予防に対する対策等の情報を共有した。・朝来市内のスパーバイザーを迎え事例検討会を行っている。・朝来市が主催のケアマネジメント支援会議に参加し他事業所のケアマネジャーと一緒に事例検討会を行ったり、研修に参加することでネットワークを構築している。
朝来市社会福祉協議会 いきいき介護センター (社会福祉法人 朝来市社会福祉協議会)の施設情報
施設の所在地 | 〒679-3431 兵庫県朝来市新井73番地1 |
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設立年月日 | 2005年03月31日 |
運営方針 | 「だれもが安心して暮らせるまちづくり」を目指しお客様の心身の状況・環境に応じて居宅サービスが提供されるよう配慮する。特定のサービス事業所に偏ることのないよう公平中立に行う。他機関との連携を図り総合的なサービスの提供に努める。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 認知症対応型通所介護 小規模多機能型居宅介護 居宅介護支援 介護予防認知症対応型通所介護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護予防支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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