小規模多機能型居宅介護事業所ゆうけあ相河 (社会福祉法人中央会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、働きやすさに関する客観的指標をもとに独自のアルゴリズムで算出したものです。
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
小規模多機能型居宅介護事業所ゆうけあ相河 (社会福祉法人中央会)のサービスの特色
利用者様の状態、都合に合わせた送迎を行っている。医療機関との連携が取れている。個々の思いを反映するための努力を惜しまない。利用者様にとっての介護は日々動いており、その都度必要なサービスも違ってくるため、臨機応変の対応を心がけている。
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小規模多機能型居宅介護事業所ゆうけあ相河 (社会福祉法人中央会)の従業員の情報
総従業員数
13人
介護福祉士資格保有者
7人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
小規模多機能型居宅介護事業所ゆうけあ相河 (社会福祉法人中央会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
職員育成プログラムによるレベルに合った育成を行っている 目標シートを活用し、個々に努力目標を設定、半年ごとに面談で評価している。 新人教育では、チューター制を導入し毎月きめ細やかな指導を行っている。 ①外部講師による接遇研修 対象者：新人・一般（年１回）中堅・リーダー・主任（年1回)、介護の基本個別研修（年4回） 介護職員の利用者様への対応能力（コミュニケーション力など）を向上させることにより、施設全体の介護サービスの向上を図る。 ②施設内研修（１ヶ月１回１時間、年間１２回） 対象者：職員全体でその時間に参加できるもの 事故防止、虐待防止、感染症実践対策、認知症のケア、褥瘡予防等、知識や技術の向上に努める。 ③施設外研修 個々に必要と思われる研修に参加（勤務扱い）
小規模多機能型居宅介護事業所ゆうけあ相河 (社会福祉法人中央会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒921-8043 石川県金沢市西泉６丁目１３６番地 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2010年08月31日 |
| 運営方針 | 施設の理念である「家」のぬくもり、「家族」のつながり、「地域」のつながりのある暮らしに添い、家庭的な雰囲気作りを心がけている。利用者様の意思を尊重し、またご家族の思いも伺いつつ、利用者様にとってどうすることが一番良いのかを職員も一緒に考え、利用者様の思いが実現できるできるように配慮している。また日々の身体状況把握に努め、元気で毎日過ごせるように支援する。 |
| その他に運営している法人 | 通所介護 短期入所生活介護 小規模多機能型居宅介護 認知症対応型共同生活介護 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護 介護予防短期入所生活介護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 |
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