寿の里 (医療法人（社団）青雲会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
寿の里 (医療法人（社団）青雲会)のサービスの特色
各人の身体機能面の評価に基づき目標設定を行い、必要に応じてＰＴリハ、ＯＴリハ、介護リハ、集団訓練に分けプログラムを立案し、機能回復訓練に特に力を入れている。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
寿の里 (医療法人（社団）青雲会)の従業員の情報
総従業員数
69人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
5
人/69人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
5
人/69人
従業員の年齢構成
男女比率
寿の里 (医療法人（社団）青雲会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
① 接遇研修 ② 防災研修 ③ ターミナルケア研修 ④ ノーリフト研修
寿の里 (医療法人（社団）青雲会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒399-0011 長野県松本市寿北８丁目２１番２号 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1999年12月26日 |
| 運営方針 | 利用者が能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことが出来るよう、明るく家庭的雰囲気を重視し、利用者が「にこやか」で「個性豊かに」過ごすことが出来るようサービス提供に努める。 |
| その他に運営している法人 | 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護老人保健施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
