吉祥寺ナ-シングホ-ムデイサ-ビスセンター (社会福祉法人至誠学舎東京)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
吉祥寺ナ-シングホ-ムデイサ-ビスセンター (社会福祉法人至誠学舎東京)のサービスの特色
(1)Zoomなどを活用したプログラムの提供を行います (2)様々なプログラムを用意し、選択していただきます (3)毎日、ミニバスハイクの実施を検討します (4)おやつセレクトを実施します (5)機能訓練指導員による個別機能訓練を実施します
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吉祥寺ナ-シングホ-ムデイサ-ビスセンター (社会福祉法人至誠学舎東京)の従業員の情報
総従業員数
17人
勤続年数別従業員数
吉祥寺ナ-シングホ-ムデイサ-ビスセンター (社会福祉法人至誠学舎東京)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
高齢者虐待防止研修、個人情報保護研修、リスクマネジメント研修、感染症予防研修、褥瘡予防対策研修、救急救命研修、新入職員研修等
吉祥寺ナ-シングホ-ムデイサ-ビスセンター (社会福祉法人至誠学舎東京)の施設情報
施設の所在地 | 〒180-0001 東京都武蔵野市吉祥寺北町2丁目9番2号 |
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設立年月日 | 2005年03月31日 |
運営方針 | (1)法改正に関する情報収集と正しい理解に努め、ご利用者はご家族が安心して利用できるようにする (2)稼働率目標を75%に設定し、達成できるよう新たなプログラムの開発と医療ニーズに対応できる体制づくりを構築する (3)積極的な介護サポーターの養成と受入を実施する (4)家族介護支援プログラムの実施による、家族や地域への貢献と地域高齢者の介護予防に努める (5)職員同士が互いを理解し、尊敬しあえる職場を目指し、全員の専門資格の取得を目指す (6)増収への努力をする (7)仕事をしていく上で基本である「報告」「連絡」「相談」を徹底する |
その他に運営している法人 | 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 認知症対応型通所介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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