医療法人葵会総合ケアステーション (医療法人葵会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
医療法人葵会総合ケアステーション (医療法人葵会)のサービスの特色
介護保険制度の法令を遵守し、たえず自主点検表に基づいた運営に努めるとともに、介護保険制度では補えないサービスについて、地域の社会資源やインフォーマルな制度も取り入れる視点を持ち、利用者の意向を尊重した生活支援を行っています。
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医療法人葵会総合ケアステーション (医療法人葵会)の従業員の情報
総従業員数
6人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
医療法人葵会総合ケアステーション (医療法人葵会)の研修
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
京都民医連内の制度教育(基礎、中堅、管理者研修)があり、常勤職員は年に1回ではあるが時間内保障で参加している。今年度は職域を超えて1年間にわたる「他職種連携研修」へ1名参加している。事業所内では年に3回、多職種協働の事例検討会、BCP机上訓練を開催している。また週1回は支援の質の向上を図るべく、担当制で様々な学習会や事例検討を実施している。
医療法人葵会総合ケアステーション (医療法人葵会)の施設情報
施設の所在地 | 〒603-8206 京都市北区紫竹西南町65-34 |
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設立年月日 | 2000年03月31日 |
運営方針 | 可能な限り住み慣れたご自宅で自立した日常生活が営めるように、常に利用者の意思及び人格を尊重し、特定の事業者に偏る事がないようサービス提供ができるようにします。 |
その他に運営している法人 | 訪問看護 訪問リハビリテーション 居宅療養管理指導 通所介護 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 地域密着型通所介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防訪問リハビリテーション 介護予防居宅療養管理指導 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護予防支援 介護医療院 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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