八千代訪問看護ステーション (財団新和会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、働きやすさに関する客観的指標をもとに独自のアルゴリズムで算出したものです。
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
八千代訪問看護ステーション (財団新和会)のサービスの特色
経験豊富な看護職員を配置し、臨機応変に対応。 リハビリ三職種が在籍しており、運動能力等の向上にも努めている。 医療依存度の高い利用者に対応可能。在宅看取りに積極的に取組んでいる。急な依頼にも対応可能。 新型コロナウイルス感染症自宅療養者への介入実績あり。訪問診療医師との連携を積極的に実施している。
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八千代訪問看護ステーション (財団新和会)の従業員の情報
総従業員数
16人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
1
人/16人
従業員の年齢構成
八千代訪問看護ステーション (財団新和会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
毎月事例検討会 医療安全、感染管理、食中毒予防、虐待防止、ハラスメント対策、認知症看護、人工呼吸器の取扱い、プライバシー保護、法令順守について
八千代訪問看護ステーション (財団新和会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒446-0007 愛知県安城市東栄町１丁目１０番１ |
|---|---|
| 設立年月日 | 1997年01月16日 |
| 運営方針 | 理念 在宅医療・介護を通していきいきと豊かな暮らしを送れるように支援する 基本方針 1.個人の生活を尊重した自立支援にむけて、多職種協働をし必要な医療・介護を提供します 2.地域に求められる在宅・医療サービスの最適化を目指します 3.地域包括ケアシステムの推進をし住民が住みやすいコミュニティ作りに寄与していきます |
| その他に運営している法人 | 訪問介護 訪問看護 訪問リハビリテーション 居宅療養管理指導 通所介護 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防訪問リハビリテーション 介護予防居宅療養管理指導 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護予防支援 介護老人保健施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システムにおける2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています