さざんか園小畑デイサービスセンター (社会福祉法人恵和会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
さざんか園小畑デイサービスセンター (社会福祉法人恵和会)のサービスの特色
当デイサービスセンターは、新たに介護保険制度に導入された「介護保険」という観点に立って、個々の利用者の状態に適切に対応し、個別の機能訓練実施計画を作成する「運動器の機能向上」と口腔機能改善計画を作成する「口腔機能向上」の2つを「選択サービス」位置づけ、また「運動機能訓練」においては、「エルゴサイザー」「ダブルニー」の3種の機械を導入し、その効果を追跡することとする。さらに、「職員参画型の施設作り」を目指し、全職員が顔であり代表であるという意識を持ち、その資質向上も目標とし、より質の高いサービス提供ができるように研鑽していくことに努める。そのためには、他職種協働で統合的にサービスの組み合わせを設計し、公正中立にケアマネジメントの仕組みが機能するように、プロセスを重視していくこととする。
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さざんか園小畑デイサービスセンター (社会福祉法人恵和会)の従業員の情報
総従業員数
28人
勤続年数別従業員数
採用者数(前年)
IN
3
人/28人
従業員の年齢構成
男女比率
さざんか園小畑デイサービスセンター (社会福祉法人恵和会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
認知症ケア実践者研修への参加(全職員対象) 介護職員実務者研修への参加(介護職員介護福祉士未取得者対象) 接遇教育研修(全職員対象) 挨拶実習等(全職員対象)
さざんか園小畑デイサービスセンター (社会福祉法人恵和会)の施設情報
施設の所在地 | 〒288-0021 千葉県銚子市小畑新町8121 |
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設立年月日 | 2003年07月31日 |
運営方針 | 適正なサービスの提供により「介護予防」の理念を促進し、要支援者の自立を図り、さらに要介護状態になった場合においても、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことが出来る様支援します。その際には、質の高いサービスが提供できるよう、常に短・長期目標を設定し、その目標達成を実現していくべき介護者の養成に努力していきます。 |
その他に運営している法人 | 通所介護 短期入所生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています