介護老人保健施設 老健さがみ (医療法人 興生会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
介護老人保健施設 老健さがみ (医療法人 興生会)のサービスの特色
協力病院である相模台病院との連携を密に図り、急変、状態異常時等には迅速に対応してもらえるような体制を整えています。また、「可能であるならば」の域を出ることはできないが、既に施されている医療処置を外していこうとする努力をしています。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
介護老人保健施設 老健さがみ (医療法人 興生会)の従業員の情報
総従業員数
45人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
4
人/45人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
1
人/45人
従業員の年齢構成
男女比率
介護老人保健施設 老健さがみ (医療法人 興生会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画なし
研修実施記録なし
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
接遇マナー 口腔ケア リハビリテーション ・虐待防止 ・身体拘束廃止推進
介護老人保健施設 老健さがみ (医療法人 興生会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒252-0001 神奈川県座間市相模が丘６－２１－２７ |
|---|---|
| 設立年月日 | 2000年02月29日 |
| 運営方針 | 老人福祉処遇の質の確保と向上に努める。医療と福祉の機能を十分に備えた施設の位置づけにおける処遇を行う。医療面の偏重（過剰医療・過少医療）を避け、生活援助の場としての施設を原則にバランスの取れた処遇に努める。 |
| その他に運営している法人 | 訪問看護 居宅療養管理指導 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防居宅療養管理指導 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護予防支援 介護老人保健施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
