介護老人保健施設 相模大野 (医療法人社団仁恵会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
介護老人保健施設 相模大野 (医療法人社団仁恵会)のサービスの特色
在宅から通いながら、入浴、リハビリテーション、レクリエーション等により、お年寄り同士のふれあいを図り、健康管理、心身の機能維持とご家族の介護負担軽減により共に、豊かな家庭生活が送れるように支援いたします。
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介護老人保健施設 相模大野 (医療法人社団仁恵会)の従業員の情報
総従業員数
19人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
1
人/19人
介護老人保健施設 相模大野 (医療法人社団仁恵会)の研修
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
【令和４年度 実施済み研修】 ４月 : 感染症対策研修会 ５月 : 高齢者虐待防止研修会 ９月 ： 高齢者虐待防止研修会 11月 ： 感染症対策研修会
介護老人保健施設 相模大野 (医療法人社団仁恵会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒252-0305 神奈川県相模原市南区豊町17-36 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1998年03月30日 |
| 運営方針 | 利用者様の人権を尊重し、自立生活が営めるよう総合的に支援を行います。 職員全員が各利用者様に個別的な介護サービスの提供が行えるように資質の向上に努めます。 また施設は地域社会における社会資源であることを認識し、地域および家庭と協力して利用者の生活の継続にも努めます。 |
| その他に運営している法人 | 訪問看護 訪問リハビリテーション 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防訪問リハビリテーション 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護老人保健施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
