介護老人保健施設 きんもくせい (社会福祉法人愛和会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
介護老人保健施設 きんもくせい (社会福祉法人愛和会)のサービスの特色
医師をはじめ看護・介護スタッフ、ケアマネージャー、相談員、PT・OT、管理栄養士などの専門職との連携をはかり、在宅復帰の実現を目指しチームで取り組んでいる。また、集中リハビリテーション、生活リハビリなど利用者のQOLの向上に努めている。
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介護老人保健施設 きんもくせい (社会福祉法人愛和会)の従業員の情報
総従業員数
37人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
4
人/37人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
3
人/37人
従業員の年齢構成
男女比率
介護老人保健施設 きんもくせい (社会福祉法人愛和会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
教育研修委員会を中心とした研修
介護老人保健施設 きんもくせい (社会福祉法人愛和会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒561-0872 大阪府豊中市寺内1丁目1番10号 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2003年03月31日 |
| 運営方針 | 人権を尊重し、個別性を重視した安全安心の介護の提供を基本方針とし、利用者の人権・尊厳を守り、利用者が安心・安全な生活が送れるよう支援する。多職種間で連携・情報共有を図りサービス提供を行うことで在宅復帰・在宅生活を支援する。職員間で良質なコミュニケーションを図り、認め（褒める）合う関係性を作る。介護報酬改定に伴い、要件を順守し積極的に加算の算定を行う。電子カルテの導入に伴い円滑運用ができるように環境を整備する。 |
| その他に運営している法人 | 訪問介護 訪問看護 訪問リハビリテーション 居宅療養管理指導 通所介護 通所リハビリテーション 短期入所生活介護 短期入所療養介護 定期巡回・随時対応型訪問介護看護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防訪問リハビリテーション 介護予防居宅療養管理指導 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所生活介護 介護予防短期入所療養介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 介護老人保健施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
