介護老人保健施設おゆみの 通所リハビリテーション (医療法人社団 淳英会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
介護老人保健施設おゆみの 通所リハビリテーション (医療法人社団 淳英会)のサービスの特色
通所リハビリテーションでは、理学療法士、作業療法士等による機能訓練のほか、出来るだけたくさん体を動かしていただけるようにと多彩な体操プログラムを用意しております。朝に行なう音楽にあわせた体操、転倒予防のための体操、ストレッチ・午後からはボールや風呂敷を使った体操も行っています。また、毎日行っている集団レクリエーションは、皆さんに楽しんでいただけるよう創意工夫したものを提供しております。皆さんが楽しみに通って来られる場所として、明るく笑顔いっぱいの職員が対応させていただいています。
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介護老人保健施設おゆみの 通所リハビリテーション (医療法人社団 淳英会)の従業員の情報
総従業員数
37人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
介護老人保健施設おゆみの 通所リハビリテーション (医療法人社団 淳英会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
月１～２回の頻度で、下記内容の研修、勉強会を実施 倫理、医療安全、感染症対策、接遇、身体拘束、認知症、褥瘡、ターミナルケア、口腔衛生、主要疾患の病態
介護老人保健施設おゆみの 通所リハビリテーション (医療法人社団 淳英会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒266-0014 千葉市緑区大金沢町３６４－１ |
|---|---|
| 設立年月日 | 2003年09月30日 |
| 運営方針 | 通所リハビリテーションでは、リハビリテーションをはじめとして、各種レクリエーションを提供することにより、ご利用者の活性化を図り、介護度の維持・軽減を目標とし、出来るだけ在宅での生活が継続できるよう、また、精神的にも孤立しないように自立支援を中心としてサービス提供を行っております。 |
| その他に運営している法人 | 訪問看護 訪問リハビリテーション 居宅療養管理指導 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防訪問リハビリテーション 介護予防居宅療養管理指導 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護予防支援 介護老人保健施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
