京都市左京老人デイサービスセンター (社会福祉法人京都市社会福祉協議会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
京都市左京老人デイサービスセンター (社会福祉法人京都市社会福祉協議会)のサービスの特色
・提供する通所介護は、介護保険法並びに関係する厚生省令、告示の趣旨及び内容に沿ったものとします。 ・利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに、利用者及びその家族のニーズを的確に捉え、個別に通所介護計画を作成することにより、利用者が必要とする適切なサービスを提供します。 ・利用者又はその家族に対し、サービスの内容及び提供方法について分かりやすく説明します。 ・適切な介護技術をもってサービスを提供します。 ・常に、提供したサービスの質の管理、評価を行います。 ・居宅サービス計画が作成されている場合は、当該計画に沿った通所介護を提供します。 ・身体機能維持・向上を目的とする様々な機能訓練を提供します。
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京都市左京老人デイサービスセンター (社会福祉法人京都市社会福祉協議会)の従業員の情報
総従業員数
35人
勤続年数別従業員数
採用者数(前年)
IN
5
人/35人
常勤社員の退職者数(前年)
OUT
2
人/35人
従業員の年齢構成
男女比率
京都市左京老人デイサービスセンター (社会福祉法人京都市社会福祉協議会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
法人による研修計画に基づいた階層別研修、相談援助技術研修、その他、指定研修を受講。 「介護技術」「接遇マナー」「虐待、身体拘束防止」などの施設内研修を適宜実施。
京都市左京老人デイサービスセンター (社会福祉法人京都市社会福祉協議会)の施設情報
施設の所在地 | 〒606-8103 京都市左京区高野西開町5 |
---|---|
設立年月日 | 1999年04月30日 |
運営方針 | 【理念】それぞれの利用者様の思いを大切にし、自立した生きがいのある生活を送ってもらえるようサービスを提供すると共に介護サービスの拠点として地域の皆様から信頼されるセンターを目指します。 【運営方針】①職員は常に笑顔を絶やさず親切丁寧な対応をします。②ご意見ご希望に耳を傾け利用者様の立場に立ったサービスを提供します。③利用者様に係る様々な機関等と連携し、チームワークを重視します。④質の高いサービスの提供が出来る様、職員は常に資質の向上を目指します。 |
その他に運営している法人 | 通所介護 短期入所生活介護 小規模多機能型居宅介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護予防支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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