きらら藤枝ケアプランセンター (社会福祉法人県民厚生会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
きらら藤枝ケアプランセンター (社会福祉法人県民厚生会)のサービスの特色
・支援を行うにあたり、ご利用者、ご家族から心身の状況、サービス利用希望などをお伺いしたうえで、適切な支援方法を提案させていただきます。 ・サービス提供に当たっては、事業所や関係機関等と連携を取りながらチームケアが行われるよう支援します。
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きらら藤枝ケアプランセンター (社会福祉法人県民厚生会)の従業員の情報
総従業員数
4人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
きらら藤枝ケアプランセンター (社会福祉法人県民厚生会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
週1回の定例会議 その他包括・市主催の研修に参加
きらら藤枝ケアプランセンター (社会福祉法人県民厚生会)の施設情報
施設の所在地 | 〒426-0009 藤枝市八幡198 |
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設立年月日 | 2006年11月30日 |
運営方針 | (1)事業所において提供する居宅介護支援は、介護保険法並びに関係する厚生労働省令、告示の趣旨及び内容にそったものとする。運営については、利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように、配慮して行うものである。(2)事業所は、利用者の心身の状況、その置かれている環境に応じて利用者の選択に基づき適切な保健医療サービス及び福祉サービスが多様な事業者から総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行うものである。(3)事業の提供に当たっては、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って利用者に提供される指定居宅サービス等が特定の種類又は特定の居宅介護サービス事業者に不当に偏することがないように公正中立に行うものとする。(4)事業所の運営に当たっては、市町村、地域包括支援センター、その他指定居宅介護支援事業者、介護保険施設との連携に努めるものとする。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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