ヘルパーサービスかやの里 (有限会社かやの里)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
ヘルパーサービスかやの里 (有限会社かやの里)のサービスの特色
土日祝日はもちろんの事、早朝夜間帯もご相談に応じ、柔軟に対応しております。月1回の研修会にて、技術面、接遇マナー、コミュニケーション、医療的知識、介護保険制度等について知識を深めております。提供責任者が、利用者様宅をサービス以外に訪問し、ヘルパーの仕事についてのご意見等やクレーム等がないか?を伺っております。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
ヘルパーサービスかやの里 (有限会社かやの里)の従業員の情報
総従業員数
10人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
ヘルパーサービスかやの里 (有限会社かやの里)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
ヘルパーサービスかやの里 (有限会社かやの里)の施設情報
施設の所在地 | 〒418-0003 富士宮市ひばりが丘526番地2 |
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設立年月日 | 2000年03月31日 |
運営方針 | 事業所の訪問介護員等は、介護保険法の基本理念を踏まえて、「自立支援」や「在宅重視」に十分配慮した、利用者が望む、その人らしい生活の実現に向けての援助、又、障害があってもQOLを高めて、利用者の自己実現を図る支援を行なうものとする。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 地域密着型通所介護 居宅介護支援 介護予防支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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