デイサービスセンター北原の里 (医療法人関越中央病院)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
デイサービスセンター北原の里 (医療法人関越中央病院)のサービスの特色
利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活上の世話及び機能訓練を行うことにより、心身の機能の維持を支援します。 また、複数のリハビリ専門職を配置し、「個別機能訓練(リハビリ)」を重視した多用なサービス提供を致します。
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デイサービスセンター北原の里 (医療法人関越中央病院)の従業員の情報
総従業員数
40人
勤続年数別従業員数
採用者数(前年)
IN
2
人/40人
常勤社員の退職者数(前年)
OUT
3
人/40人
従業員の年齢構成
男女比率
デイサービスセンター北原の里 (医療法人関越中央病院)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
・介助が楽になるポジショニング研修(座学、実技) ・緊急時の対応方法研修(座学) ・介護事業の危険予測訓練研修(グループワーク・座学) ・フィジカルアセスメント研修(座学、実技) ・腰が楽になる介助方法研修(座学、実技) ・認知症高齢者の対応研修 ・医療機関・介護事業者における接遇研修
デイサービスセンター北原の里 (医療法人関越中央病院)の施設情報
施設の所在地 | 〒370-3513 群馬県高崎市北原町179-1 |
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設立年月日 | 2012年10月31日 |
運営方針 | 要介護者等の心身の特性を踏まえてその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう入浴、排泄、食事の介護その他の生活全般にわたる援助を行う。事業の実施にあたっては、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り総合的なサービスの提供に努める。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 訪問看護 訪問リハビリテーション 居宅療養管理指導 通所介護 通所リハビリテーション 短期入所生活介護 定期巡回・随時対応型訪問介護看護 認知症対応型通所介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防訪問リハビリテーション 介護予防居宅療養管理指導 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所生活介護 介護予防認知症対応型通所介護 介護予防支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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