デイサービス あんず (有限会社介護サービス杏)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、働きやすさに関する客観的指標をもとに独自のアルゴリズムで算出したものです。
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
デイサービス あんず (有限会社介護サービス杏)のサービスの特色
小規模な利点を生かし、個々の御利用者様及びその御家族様の要望に添った、きめ細やかなお手伝いを致します。
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デイサービス あんず (有限会社介護サービス杏)の従業員の情報
総従業員数
11人
介護福祉士資格保有者
4人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
デイサービス あんず (有限会社介護サービス杏)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
7月8日 『高齢者虐待防止研修会』 9月22日 『養護者による高齢者虐待』 11月1日 『介護施設等防災リーダー研修』 12月9日 『これからの認知症ケア』 1月11日 『ハラスメント研修』 2月17日 『認知症の問題行動と妄想性障害』 2月21日 『うつ病と双極性障害とその対応』 3月22日 『高齢者虐待防止研修；アンガーマネジメント』 6月27日 『ヤングケアラーについて知ろう』 7月18日 『口腔ケア』
デイサービス あんず (有限会社介護サービス杏)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒237-0076 神奈川県横須賀市船越町１－１８－８ |
|---|---|
| 設立年月日 | 2006年01月31日 |
| 運営方針 | 事業の目的 事業所が行う事業の適正な運営を確保する為に人員及び管理運営に関する事項を定める。 介護従業員が、要介護状態の利用者に対し、適正な認知症対応型指定通所介護サービスを提供するものとする。 運営の方針 事業所の介護従業員は要介護等の特性を踏まえて、その利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来るよう、必要な日常生活及び機能訓練を行うものとする。 また、社会的参加や他者との交流により孤独感、孤立感の緩和、解消、精神的安定を図り、認知症進行の緩和に役立つサービスを努めると共に、家族の介護負担緩和、精神的安定を図るサービスに努めるものとする。 |
| その他に運営している法人 | 認知症対応型通所介護 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システムにおける2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています