ケア・テイカー (有限会社ケア・テイカー)の働きやすさ・評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
ケア・テイカー (有限会社ケア・テイカー)のサービスの特色
地域に密着した事業所。社会福祉協議会、民生委員、町会・自治会、住民協議会、老人クラブ、地域包括支援センター等との連携をとっています。また、これらの方々との協力による地域介護講習会を実施しています。 当事業所のケアマネは介護・医療・福祉の分野で10年以上の豊富な経験と確かな実績でケアプランの作成にあたっています。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
ケア・テイカー (有限会社ケア・テイカー)の従業員の情報
総従業員数
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
ケア・テイカー (有限会社ケア・テイカー)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
主任介護支援専門員は、一般社団法人 八王子市介護支援専門員連絡協議会が主催する、主任介護支援専門員の資質向上に向けた研修に積極的に参加すると共に、ファシリテーターとして参加することで主催者を支援しています。東京都主任介護支援専門員研修では、本年度は、八王子市より推薦を受けて二度目の更新研修の修了を目指しております。また、隔月1回は地域の居宅介護支援事業所と合同で包括支援センターや近隣の主任ケアマネーシャーを講師に迎え、研修や事例検討会を開催することで、ケアマネージャーの質の向上に勤めております。なおかつ、八王子市福祉部介護保険課主催の年間計画されている研修会や地域包括支援センター主催の研修には、従業員も含めて積極的に参加しており、社内全体のケアマネジメントの質の向上にも勤めています。その他、東京都介護支援専門員研究協議会主催の専門研修なども、必要に応じて参加しております。
ケア・テイカー (有限会社ケア・テイカー)の施設情報
施設の所在地 | 〒192-0155 東京都八王子市小津町631 |
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設立年月日 | 2004年02月29日 |
運営方針 | 利用者の意思及び人格を尊重し、適切な保健医療サービスが総合的かつ効率的に提供されるよう中立公正な立場でサービスを調整しております。関係区市町村、地域の保健医療福祉サービスとの密接な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めております。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 居宅介護支援 介護予防支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています