ケアマネジメント なないろ (有限会社タイセイ)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
ケアマネジメント なないろ (有限会社タイセイ)のサービスの特色
独立型の事業所であり、サービスの提供には公正・中立が確保できる。利用者の尊厳と主体性を尊重し、可能な限り自立した日常生活を営むことができるように努めます。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
ケアマネジメント なないろ (有限会社タイセイ)の従業員の情報
総従業員数
2人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
ケアマネジメント なないろ (有限会社タイセイ)の研修
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
事業所として年間計画を立てて、それに沿って実施しています。
ケアマネジメント なないろ (有限会社タイセイ)の施設情報
施設の所在地 | 〒578-0974 東大阪市鴻池元町7-15 |
---|---|
設立年月日 | 2005年06月30日 |
運営方針 | 要介護状態等になった場合においても、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように配慮したものとします。 利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、適切な保健医療サービス及び福祉サービスを総合的かつ効率的に提供されるよう配慮します。利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、サービス利用に際しては特定の居宅サービス事業者に不当に偏することのないよう、公正中立に行います。事業にあたっては、大阪府、利用者の所在する市町村、地域包括介護支援センター、他の居宅介護支援事業者、介護保健施設との連携に努めます。 |
その他に運営している法人 | 居宅介護支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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