グループホームＭボヌール (株式会社陽楽)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
グループホームＭボヌール (株式会社陽楽)のサービスの特色
医療機関がバックボーンにあることから、病状の変化や緊急の場合、迅速な対応ができるような体制を作っています。作業療法としてパン工房、屋上菜園を設置し、入居者様が多数参加できる生活支援を行っています。管理栄養士による入居者様の栄養状態のチェック、改善を図ります。
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グループホームＭボヌール (株式会社陽楽)の従業員の情報
総従業員数
20人
勤続年数別従業員数
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
1
人/20人
従業員の年齢構成
男女比率
グループホームＭボヌール (株式会社陽楽)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
年間教育研修計画に沿って月に1回の勉強会を開催。虐待防止と拘束禁止のための外部講師を招いた研修を全職員を対象に年1回以上実施。定時、及び特別な外部研修には１～２名参加。
グループホームＭボヌール (株式会社陽楽)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒655-0852 兵庫県神戸市垂水区名谷町字平ノ垣内８７１－１ |
|---|---|
| 設立年月日 | 2011年09月30日 |
| 運営方針 | 医療機関がバックボーンにあることを活かし、生活介護を安心して提供することを目的とする。また、生活コミュニティーを継続できるように地域に密着した生活環境の提供を行うものとする。 |
| その他に運営している法人 | 特定施設入居者生活介護 認知症対応型共同生活介護 介護予防特定施設入居者生活介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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