オレンジ・ガーデン (有限会社オレンジ・トータルケア)の働きやすさ・評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
オレンジ・ガーデン (有限会社オレンジ・トータルケア)のサービスの特色
(1)土日祝日は休みなく、又7:00~20:15までデイサービスを延長できますので、特に仕事をしておられる介護者様には安心してお仕事を続けていただけます。 (2)デイサービスをご利用いただいているお客様には、介護疲れやご旅行や冠婚葬祭や不規則勤務のお仕事で夜間の介護が出来ない時も、介護保険利用の場合と変わらぬ低料金で、独自のナイトケアでお泊りいただけます。 (3)入浴はすべて個浴でスタッフが最初から最後までマンツーマンで介護いたします。 (4)スタッフはご利用者様2~3人に1名の割合で介助させていただきます。 (5)午前中は絵手紙や書道やパン教室・トールペイント・編み物教室など曜日ごとに違ったサークル活動を開催しています。 (6)午後からはスピーク&イート(ハンドベルや活舌運動、カラオケ)・ムーブ(集団体操)・ワーク(小物や飾り物の作品作り)の中からその日にご自身で選択していただき、カルチャーを通じて一人ひとりに合わせた楽しみを見つけながらリハビリのお手伝いをいたします。 (7)すべての活動が、皆様の気持ちを第一に考え幼児向けでなく成人としての活動内容となっております。
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オレンジ・ガーデン (有限会社オレンジ・トータルケア)の従業員の情報
総従業員数
勤続年数別従業員数
採用者数(前年)
従業員の年齢構成
男女比率
オレンジ・ガーデン (有限会社オレンジ・トータルケア)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
新入職員に関しては1週間の講義及び6か月にわたるマンツーマンによる技術研修や別途記録や契約に関しては2~3か月にわたって研修を行っている 現任に関しては2カ月に1回の割合で施設内研修を開催し、介護や法令の知識や技術のレベルを上げている 市や県や全国規模で開催される研修に関しても法人で30万円程度の予算を組んで、積極的に職員が参加している 介護福祉士資格取得については実務者研修はほぼ全額を会社で負担し、試験日は公休としている 特に新人の知識や技術の習得に関しては最初の2年間をキャリアップ期間と定め、既定の段階を習得するごとにキャリアップ昇給していく仕組みをとり、モチベーションを上げている。
オレンジ・ガーデン (有限会社オレンジ・トータルケア)の施設情報
施設の所在地 | 〒503-0414 岐阜県海津市南濃町上野河戸728番地1 |
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設立年月日 | 2005年03月31日 |
運営方針 | 在宅介護の担い手として、お客様及びそのご家族が安心して自宅での生活を送る事が出来るよう、居宅・施設ともに全力を挙げて柔軟性のある支援をしていく事 |
その他に運営している法人 | 通所介護 地域密着型通所介護 居宅介護支援 介護予防支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています