Ｃharm（チャーム）やまとこおりやま (株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
Ｃharm（チャーム）やまとこおりやま (株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション)のサービスの特色
69室全室個室で、愛着のある家具をご自由にお持込いただくことによりご自宅に近い環境でお過ごしいただけます。ホーム内１Fには、歓談・くつろぎの場としてご利用いただける「談話室」やお茶会やレクリエーションを目的としてご自由にご利用いただける「和室」、ご家族に滞在していただくための「来客用滞在室」、ご入居様の食事を調理する「厨房」などがあります。２～４Fは共通階となっており、ご入居者同士の歓談・くつろぎの場として利用いただける「食堂・リビング」や看護・介護スタッフが常駐する「ヘルパーステーション」、バリアフリー設計による「浴室」などがあります。
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Ｃharm（チャーム）やまとこおりやま (株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション)の従業員の情報
総従業員数
30人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
2
人/30人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
1
人/30人
従業員の年齢構成
男女比率
Ｃharm（チャーム）やまとこおりやま (株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
感染症、認知症、虐待防止等の研修をホーム内にて毎月実施。
Ｃharm（チャーム）やまとこおりやま (株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒639-1136 大和郡山市本庄町307番地1、308番地1 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2005年04月14日 |
| 運営方針 | ・利用者の要介護状態の軽減又は悪化の防止に資するよう、認知症の状況等利用者の心身の状況を踏まえ、入浴、排泄の自立について必要な援助のほか食事、離床、着替え、整容その他の日常生活上の世話等、日常生活を営むことができるよう必要な援助を妥当適切に行うものです。 ・介護は、利用者の心身の状況に応じ、利用者の自立の支援と日常生活の充実に資するよう適切な技術を持って行うものとし、漫然かつ画一的なものとならないよう配慮して行います。 ・利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービス提供に努めるものとします。 ・事業の実施にあたっては、事業所の所在する市町村、協力医療機関に加え、居宅介護支援事業者、他の居宅サービス事業者、保健医療サービス及び福祉サービスを提供する者との連携に努めるとともに、常に利用者の家族との連携を図り、利用者とその家族との交流等の機会を確保するよう努めるものとします。 ・そのほか、「指定居宅サービス等の事業の人員、設備及び運営に関する基準」（平成11年３月31日厚生労働省令第37号）に定める内容を遵守し、事業を実施するものとします。 |
| その他に運営している法人 | 特定施設入居者生活介護 定期巡回・随時対応型訪問介護看護 居宅介護支援 介護予防特定施設入居者生活介護 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
