特別養護老人ホーム 下亀田紀行 (社会福祉法人 藹々)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
特別養護老人ホーム 下亀田紀行 (社会福祉法人 藹々)のサービスの特色
ユニットケアによるその人らしい生活の提供
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特別養護老人ホーム 下亀田紀行 (社会福祉法人 藹々)の従業員の情報
総従業員数
56人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
8
人/56人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
3
人/56人
従業員の年齢構成
男女比率
特別養護老人ホーム 下亀田紀行 (社会福祉法人 藹々)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
職場において技術はもとより知識の習得も質の向上には欠かすことが出来ない要因であると考えており、研修担当者が研修計画を作成して計画的な研修を実施している。 定期勉強会においては、褥瘡防止、身体拘束虐待防止、事故発生防止、感染症発生防止の研修を年２回実施している。 伝達研修は年に４回の実施とし、外部研修を受講した職員が講師となり他の職員に伝達し情報の共有を行っている。 その他にも看取り介護の研修会や課題別研修として、外部講師を呼んだり毎年度テーマを決め実施している。 また年に２回職員合同研究発表会と称し法人・グループ全体の各部署が参加し研究テーマとその取り組みを発表し合い職員の自己研鑽に努めている。
特別養護老人ホーム 下亀田紀行 (社会福祉法人 藹々)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒963-8032 福島県郡山市字下亀田３番地の１ |
|---|---|
| 設立年月日 | 2011年10月06日 |
| 運営方針 | 施設サービス計画に基づき、可能な限り居宅における生活の復帰を念頭において、入浴・排泄・食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の便宜の供与、その他日常生活上の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の世話等を行うことにより入居者がその能力に応じた自立した生活を営めるよう援助する。 |
| その他に運営している法人 | 短期入所生活介護 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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