特別養護老人ホームエスポワールこすぎ (社会福祉法人小杉福祉会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
特別養護老人ホームエスポワールこすぎ (社会福祉法人小杉福祉会)のサービスの特色
・『「来てよかった」「また来たい」ショートステイづくり』を今年のテーマとします。 ・ご利用者に関わるご家族・医師・介護支援専門員・在宅サービス事業者とこまめに情報共有を図りながら状態把握を行い、その方にあった介護を提供することで、在宅生活が少しでも長く継続できるよう支援します。 ・可能な限り、緊急時の利用を受け入れます。 ・認知症への理解をより深め、在宅で対応が困難な方の受け入れを可能な限り積極的に行います。 ・行事やレクリエーションを充実させ、心身機能維持を図り、ショートステイを笑顔で楽しく利用していただけるよう努めます。 ・感染症発症を防ぐため、感染予防対策を講じ、徹底します。万一、施設内で発生した場合は、拡大防止のため適切な対応を徹底します。
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特別養護老人ホームエスポワールこすぎ (社会福祉法人小杉福祉会)の従業員の情報
総従業員数
8人
勤続年数別従業員数
特別養護老人ホームエスポワールこすぎ (社会福祉法人小杉福祉会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
①認知症及び認知症ケアに関する研修 ②プライバシーの保護の取り組みに関する研修 ③身体拘束等の排除に係る研修 ④医療に関する教育・研修 ⑤ターミナルケア・精神的ケアに関する研修 ⑥倫理及び法令順守に係る研修 ⑦事故の発生等緊急時の対応に関する研修
特別養護老人ホームエスポワールこすぎ (社会福祉法人小杉福祉会)の施設情報
施設の所在地 | 〒939-0317 富山県射水市池多822 |
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設立年月日 | 2004年04月07日 |
運営方針 | 質の高いサービスを効率よく提供し、利用者様及びご家族の皆様から満足と笑顔が返ってくることを励みに「思いやりの心」で介護に努めます。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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