特別養護老人ホーム やすらぎの里 (社会福祉法人清仁会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
特別養護老人ホーム やすらぎの里 (社会福祉法人清仁会)のサービスの特色
ご利用者が自分の家にいるような雰囲気の中で過ごせるような環境を整え、施設においても家庭での生活が維持できるような支援をするとともに、ご家族の負担を軽減することにより、ご利用者の在宅生活の継続を支持します。
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特別養護老人ホーム やすらぎの里 (社会福祉法人清仁会)の従業員の情報
総従業員数
38人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
1
人/38人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
1
人/38人
特別養護老人ホーム やすらぎの里 (社会福祉法人清仁会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
・働きながら介護福祉士を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する 痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援 ・小規模事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築 ・キャリアパス要件に該当する事項
特別養護老人ホーム やすらぎの里 (社会福祉法人清仁会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒301-0816 茨城県龍ヶ崎市大徳町字古川4965番地の1 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1999年12月21日 |
| 運営方針 | 施設サービス計画に基づき、可能な限り居宅復帰を念頭に、日常生活上の援助及び機能訓練を行い、利用者が有する能力に応じた自立した日常生活を営むことができるようにする。また、明るく温かな家庭的な雰囲気を有し、地域や関連機関との連携に努めること。 |
| その他に運営している法人 | 通所介護 短期入所生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
