特別養護老人ホームこしじの里（ユニット） (社会福祉法人 小越会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、働きやすさに関する客観的指標をもとに独自のアルゴリズムで算出したものです。
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
特別養護老人ホームこしじの里（ユニット） (社会福祉法人 小越会)のサービスの特色
特別養護老人ホームこしじの里（ユニット）コンセプト 1、「ここに来てよかった」と思える施設にします。 2、多職種・チームで支えていきます。 3、一人ひとりにあった、その人らしい暮らしを大切にします。 全室個室で各ユニットには家庭浴、リビング、キッチンがあり、自宅に近い暮らしが継続できるように支援していきます。
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特別養護老人ホームこしじの里（ユニット） (社会福祉法人 小越会)の従業員の情報
総従業員数
35人
介護福祉士資格保有者
15人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
3
人/35人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
2
人/35人
従業員の年齢構成
男女比率
特別養護老人ホームこしじの里（ユニット） (社会福祉法人 小越会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
権利擁護、虐待防止法、身体拘束廃止に向けた取り組み、看取りケア、感染症対策、緊急時対応など、大学や専門学校等から講師を招いて福祉・介護の基本についての研修を毎月実施し、研修の内容に応じてグループワーク形式やシュミレーション形式取り入れています。研修に参加できなかった職員に対しては伝達研修を必ず実施し、研修内容の共有を図っています。 介護職員による喀痰吸引等研修や認知症実践者研修は全介護職員（正職員）が取得できるように計画的に受講しています。
特別養護老人ホームこしじの里（ユニット） (社会福祉法人 小越会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒949-5416 新潟県長岡市不動沢2219番地5 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2012年04月30日 |
| 運営方針 | 「思いやり」のあるサービスの提供 「優しさ」をもったサービスの提供 「愛情」のあるサービスの提供 利用者の人格の尊厳を礎に、利用者本位の福祉サービスを安定した経営環境のもとで提供いたします。 安全で安心できる暮らしの継続をモットーに、地域福祉の拠点として、そして地域のよりどころとしての機能を十分に発揮して住民の期待と信頼にこたえます。 |
| その他に運営している法人 | 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護老人福祉施設 |
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