であいの郷 長住 (有限会社 であい)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
であいの郷 長住 (有限会社 であい)のサービスの特色
1ユニットの少人数制 その人らしい普通の暮らしを理念とし、その人らしい生活リズムを大事にした支援
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
であいの郷 長住 (有限会社 であい)の従業員の情報
総従業員数
13人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
であいの郷 長住 (有限会社 であい)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
年6回会社全体での全体研修への参加 他月に各事業所での研修 各々による外部研修への参加
であいの郷 長住 (有限会社 であい)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒811-1362 福岡県福岡市南区長住6丁目７－２９ |
|---|---|
| 設立年月日 | 2005年03月31日 |
| 運営方針 | 1.事業所の介護職員等は、心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じた機能訓練及び日常生活を営む事が出来る様援助を行う。 2.地域密着型を目指し、関係市町村、保健、医療、福祉サービスとの連携を図り、総合的なサービスの提供に努める。 3.介護技術の進歩に対応しつつ、適切な介護技術を持ってサービスの提供を行う。 4.常に利用者の心身の状況を踏まえ、相談援助等の生活指導、機能訓練、その他の必要なサービスを利用者に添って提供する。 5.サービスの利用に関しては、行事計画、タイムスケジュール等予定を組む。 |
| その他に運営している法人 | 訪問介護 通所介護 地域密着型通所介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防認知症対応型共同生活介護 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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