医療法人伸和会・介護老人保健施設「東海園」 (医療法人伸和会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、働きやすさに関する客観的指標をもとに独自のアルゴリズムで算出したものです。
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
医療法人伸和会・介護老人保健施設「東海園」 (医療法人伸和会)のサービスの特色
明るく家庭的な雰囲気の中で、個人の能力に応じた機能訓練、看護、介護を提供し、レクリエーション等を通じて、日常生活の支援を行います
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医療法人伸和会・介護老人保健施設「東海園」 (医療法人伸和会)の従業員の情報
総従業員数
76人
介護福祉士資格保有者
22人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
7
人/76人
常勤社員の退職者数（前年）
OUT
2
人/76人
医療法人伸和会・介護老人保健施設「東海園」 (医療法人伸和会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
感染症発生時シミュレーション 救急対応シミュレーション 褥瘡予防対策研修 認知症研修 腰痛予防研修 苦情研修 歯科研修 メンタルヘルス研修 高齢者虐待防止研修 スキルアップ研修 介護リーダー研修 送迎車両運転研修 ハラスメント防止研修 安全・感染対策研修
医療法人伸和会・介護老人保健施設「東海園」 (医療法人伸和会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒882-0017 宮崎県延岡市川島町1080番地5 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2008年03月31日 |
| 運営方針 | 【基本理念】 介護老人保健施設 東海園は、静かで自然豊かな環境の中、明るく笑いのある家庭的な雰囲気、心のこもった親身なサービスをスタッフ一同目指しています。 【基本方針】 1.当施設は、利用者すべての皆様に心のこもった親身なサービスを提供します。 2.当施設は、利用者すべての皆様の権利と尊厳を尊重します。 3.当施設は、利用者すべての皆様に十分な説明を行い、同意と納得に基づいたサービスの提供に努めます。 4.当施設は、利用者すべての皆様に対して、安全を最優先としたサービスの提供と安全管理に努めます。 5.当施設は、明るく家庭的な雰囲気の醸成と、地域住民及び家庭との結びつきを重視した、開かれた施設運営に努めます。 6.当施設は、市町村及び関係機関並びに他の介護施設・医療機関と密接な連携を図り、地域の医療、介護、福祉サービスの質の向上に努めます。 7.当施設は、職員の教育、研修の充実を図り、提供しているサービスの質の向上に努めます。 8.当施設は、すべての職員が意欲を持って仕事のできる職場作りに努めます。 |
| その他に運営している法人 | 訪問リハビリテーション 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 介護予防訪問リハビリテーション 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護老人保健施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システムにおける2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています