介護老人福祉施設 特別養護老人ホーム 松山荘 (社会福祉法人嶽暘会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
介護老人福祉施設 特別養護老人ホーム 松山荘 (社会福祉法人嶽暘会)のサービスの特色
利用者の自立支援を目標に、本人の望む生活に近づけるよう援助する。 本人の自宅での生活を継続できるよう、なじみの食器やタンス等を持ってきていただいている。本人の生活リズムに合わせた援助を行っている。 随時排泄介助、清拭洗浄。代替え食、選択食、適温適時食。個別入浴対応。個別リハビリ訓練。自治会援助。 地域行事への参加。外出支援。
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介護老人福祉施設 特別養護老人ホーム 松山荘 (社会福祉法人嶽暘会)の従業員の情報
総従業員数
95人
勤続年数別従業員数
採用者数(前年)
IN
7
人/95人
常勤社員の退職者数(前年)
OUT
5
人/95人
従業員の年齢構成
男女比率
介護老人福祉施設 特別養護老人ホーム 松山荘 (社会福祉法人嶽暘会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
毎月1回職場内研修を行っている。 外部研修への参加も積極的に行っている。 毎年研究テーマを決め、職員全員で研究に取り組んでいる。
介護老人福祉施設 特別養護老人ホーム 松山荘 (社会福祉法人嶽暘会)の施設情報
施設の所在地 | 〒036-1325 青森県弘前市大字一町田字浅井443-1 |
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設立年月日 | 1979年03月31日 |
運営方針 | 経営理念 私たちは、 1 地域に溶け込み、信頼される経営を目指します。 2 利用者の主体性ある生活と人間性豊かな生活環境づくりをします。 3 サービスの質の確保と向上に努めます。 4 真実の自信と自尊に満ちあふれた職員像を求めます。 5 常に経営分析を行い、健全な財政を確保し、自立的、自律的、永続的な経営体制の確立を目指します。 |
その他に運営している法人 | 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 認知症対応型通所介護 小規模多機能型居宅介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防認知症対応型通所介護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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