介護老人保健施設 ナーシングホーム・オリーブ 通所リハビリ (医療法人 平成会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
介護老人保健施設 ナーシングホーム・オリーブ 通所リハビリ (医療法人 平成会)のサービスの特色
安全で安心できる環境の中で快適に過ごしていただくため、スタッフ教育に力を注ぎ、在宅支援を目的に利用者の自立した生活を支援する。
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介護老人保健施設 ナーシングホーム・オリーブ 通所リハビリ (医療法人 平成会)の従業員の情報
総従業員数
17人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
介護老人保健施設 ナーシングホーム・オリーブ 通所リハビリ (医療法人 平成会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
キャリアラダー、事業所内研修、法人内研修、外部研修、研究
介護老人保健施設 ナーシングホーム・オリーブ 通所リハビリ (医療法人 平成会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒031-0823 青森県八戸市湊高台２丁目４－６ |
|---|---|
| 設立年月日 | 1994年03月31日 |
| 運営方針 | 居宅サービス計画に基づき、看護・医療的管理の下に介護及び機能訓練、その他必要な日常生活上の世話を行ない、通所者の能力に応じた生活支援を目指す。 |
| その他に運営している法人 | 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防通所リハビリテーション 介護予防短期入所療養介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護老人保健施設 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています
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