ネストケアセンター (株式会社ネスト)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、働きやすさに関する客観的指標をもとに独自のアルゴリズムで算出したものです。
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
ネストケアセンター (株式会社ネスト)のサービスの特色
関係機関との綿密な連携を図りながら総合的なサービスを提供することにより、環境整備が整い安心した生活が維持できるよう努めている。
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ネストケアセンター (株式会社ネスト)の従業員の情報
総従業員数
34人
介護福祉士資格保有者
18人
勤続年数別従業員数
採用者数（前年）
IN
3
人/34人
ネストケアセンター (株式会社ネスト)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
・相模原市集団指導に対する情報共有(運営の手引き確認) ・認知症、倫理・法令順守、接遇 他 社内研修・勉強会 ・外部開催の研修への参加 R5.4.15 認知症ケア 25人 1時間 R5.11.18 接遇 29人 1時間 R5.5.20 倫理・法令遵守 23人 1時間
ネストケアセンター (株式会社ネスト)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒252-0215 神奈川県相模原市中央区氷川町13番1号 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2007年08月31日 |
| 運営方針 | 第2条 事業所の訪問介護員等は、介護者等の心身の特徴を踏まえて、利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、さらに利用者の社会的孤独感の解消及び心身機能の維持並びに家族の身体的・精神的負担の軽減を図るために必要な日常生活上の世話及び生活動作等の介護、その他必要な援助を行う。 2.事業の実施に当たっては、利用者の意思及び人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとする。 3.事業の実施に当たっては、関係市町村、地域の保健、医療、福祉サービス、との綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。 4.事業の実施に当たっては、前3項の他、「平成24年相模原市条例第81号」に基づく指定訪問介護事業者等の人員、設備及び運営に関する基準に定める内容を厳守する。 |
| その他に運営している法人 | 訪問介護 居宅介護支援 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システムにおける2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています