かごうえ訪問看護 (医療法人社団 大龍会)の働きやすさ・評価
総合評価
※この評価は、働きやすさに関する客観的指標をもとに独自のアルゴリズムで算出したものです。
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。
かごうえ訪問看護 (医療法人社団 大龍会)のサービスの特色
同一法人医療機関との連携により、医療依存度の高い方やターミナルケアを数多く提供しています。小児・精神・難病等の受け入れも可能で、看護師による在宅リハビリにも力を入れています。
事業所に勤めている職員さんによる評判や口コミを掲載することができます。詳しくはこちら
かごうえ訪問看護 (医療法人社団 大龍会)の従業員の情報
総従業員数
8人
勤続年数別従業員数
従業員の年齢構成
男女比率
かごうえ訪問看護 (医療法人社団 大龍会)の研修
「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況
研修計画あり
研修実施記録あり
従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
法人内勉強会（週1回） 事業所内勉強会（月1回） 静岡県訪問看護ステーション協議会主催の研修 全国訪問看護事業協会主催の研修
かごうえ訪問看護 (医療法人社団 大龍会)の施設情報
| 施設の所在地 | 〒420-0873 静岡県静岡市籠上14-33 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2019年09月30日 |
| 運営方針 | 1.訪問看護を通して地域とのつながりを大切にします。 2.専門性の高い人材育成と、体制づくりに努めます。 3.安定した経営を維持し、選ばれる訪問看護ステーションを目指します。 |
| その他に運営している法人 | 訪問看護 居宅療養管理指導 介護予防訪問看護 介護予防居宅療養管理指導 |
※本サイトの情報は介護サービス情報公表システムにおける2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています