デイサービス寿荘 (社会福祉法人山陽国分寺福祉会)

デイサービス寿荘 (社会福祉法人山陽国分寺福祉会)

地域密着型通所介護

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デイサービス寿荘 (社会福祉法人山陽国分寺福祉会)の働きやすさ・評価

総合評価
4.20

※この評価は、厚生労働省が提供している介護サービス情報公表システムに掲載されている情報を参照し、独自のアルゴリズムで算出したものです。
(評価の詳細な算出方法はこちらよりご確認いただけます)
給料や年収アップが期待できるかどうかの参考にお考えください。

デイサービス寿荘 (社会福祉法人山陽国分寺福祉会)のサービスの特色

・個々のご利用者様に併せた対応を重視しており、地域密着型サービスの利点である利用者数の少なさを活かし、職員の目が届きやすく、おひとりお一人に寄り添ったきめ細やかで手厚いサービスを実施しています。食事や入浴などのケアもご利用者様に合わせ個別に対応することができるのも少人数デイサービスならではのメリットです。 ・機能訓練では「歩く」ことが重要と考えており、足の筋力向上や転倒予防のバランス訓練などを体操に取り入れながら、歩行能力が低下しないようにしています。また、トイレでの動作、入浴時の動作などに加え、洗濯や買い物、屋外歩行など、日常生活を送る上で必要な能力の低下を防ぐためのトレーニングを行っています。 また、屋内のバリアフリーな場所だけでなく、屋外での実用的な訓練も行っています。外出し、五感で季節を感じることで脳の働きが活発になります。 ・3か月に1回体力測定を行い、機能訓練の評価を行っています。測定した値はグラフ等により分かりやすくご利用者やご家族に伝えています。 ・認知機能の維持・改善のために「アクティビティ(作業活動)」「運動」「音楽療法」「リアリティオリエンテーション」に取り組んでおり、自発的に楽しめるような活動に努めています。また、ご自宅でのケアの方法についてご家族とも共に実践できるように支援しています。 ・ご家庭への連絡を密にし、送迎時の連絡や、連絡帳や広報誌等を通じてご利用者様のご様子をより具体的にお知らせしております。

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デイサービス寿荘 (社会福祉法人山陽国分寺福祉会)の従業員の情報

総従業員数

14

勤続年数別従業員数

採用者数(前年)

IN
2 人/14人

従業員の年齢構成

男女比率

デイサービス寿荘 (社会福祉法人山陽国分寺福祉会)の研修

「新任」の従業者を対象とする研修の実施状況

まる 研修計画あり
まる 研修実施記録あり

従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

・OJTやプリセプター制度、人事評価制度を取り入れ職員の資質向上を図っている。 ・施設主催にて介護講座を設け地域の皆様と共にレベルアップしている。 ・年間研修計画を策定し研修を実施している。 ・より高度な技術を得る為に職員自身が希望する研修に参加できる体制がある。 ・資格取得を目指す者への支援体制や資格取得者に対する評価を行っている。 ・職員が能力を充分発揮できるよう休暇所得の支援等、職場環境整備に取り組んでいる。

デイサービス寿荘 (社会福祉法人山陽国分寺福祉会)の施設情報

施設の所在地 〒709-0802 岡山県赤磐市桜が丘西9-1-1
設立年月日 2007年04月30日
運営方針 ご利用者様が可能な限りご自宅においてそれぞれに応じた自立した日常生活を送れるよう、入浴、排泄、食事などの介護、その他の日常生活上のお世話や機能訓練を行うことにより、ご利用者様の心身の維持並びにご家族の身体的、精神的負担の軽減を図るよう支援します。
その他に運営している法人 短期入所生活介護 地域密着型通所介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護老人福祉施設

※本サイトの情報は介護サービス情報公表システム(厚生労働省)における2024年4〜6月時点での情報を元に作成しています

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